“機(jī)器換人”熱潮來襲 商業(yè)化“藍(lán)海”待開發(fā)
近幾年，伴隨著我國人口紅利不斷消退，越來越多的企業(yè)試圖利用先進(jìn)技術(shù)解決用工難、用工貴問題，一場“機(jī)器換人”潮正從珠江三角洲、長江三角洲等制造業(yè)發(fā)達(dá)地區(qū)向全國其他省市蔓延。福建省近日印發(fā)的《智能制造工程實(shí)施方案（２０１６－２０２０年）》提出，到２０２０年該省累計實(shí)施“機(jī)器換工”１萬臺（套）以上。而勞動密集型代工企業(yè)富士康也正穩(wěn)步推行“三步走”的“機(jī)器換人計劃”。不僅如此，隨著越來越多的服務(wù)機(jī)器人上市，餐飲、媒體、金融等行業(yè)的“機(jī)器換人”也將隨之展開。
“黑燈工廠”成現(xiàn)實(shí)
人口紅利的消退，用工成本的上升，發(fā)達(dá)國家制造業(yè)回流以及東南亞低成本競爭的雙面夾擊，都不斷壓縮我國傳統(tǒng)制造業(yè)的生存空間。為了降本增效“騰籠換鳥”，由政府力推、企業(yè)力行的“機(jī)器換人”潮正加快部署，完全由機(jī)器人代替人工進(jìn)行生產(chǎn)的“黑燈工廠”不斷涌現(xiàn)。
浙江在全國率先提出“機(jī)器換人”發(fā)展戰(zhàn)略。早在２０１２年年底，該省就提出到２０１７年３．６萬家規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)全面完成“機(jī)器換人”的現(xiàn)代化技術(shù)改造。數(shù)據(jù)顯示，目前該省在役工業(yè)機(jī)器人總量為３．４萬臺。浙江省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會副主任凌云表示，自２０１３年以來，浙江省機(jī)器人代替?zhèn)鹘y(tǒng)的產(chǎn)業(yè)工人數(shù)量約為２００萬人。
２０１５年，上海、深圳、河南、湖北、黑龍江等地業(yè)相繼出臺了機(jī)器人扶持政策。廣東省提出，未來３年工業(yè)技改投資９４３０億元，推動１９５０家規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)開展“機(jī)器換人”。其中，據(jù)東莞市政府報告顯示，截至２０１６年９月東莞已有１４８５個項(xiàng)目申報“機(jī)器換人”專項(xiàng)行動，項(xiàng)目完成后，勞動生產(chǎn)率平均提高１．７倍，減少用工約８．７萬人，單位產(chǎn)品成本平均下降１１．１％。
２０１６年，“機(jī)器換人”潮向更多省市蔓延。《河北省關(guān)于支持企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的指導(dǎo)意見》提出，到２０２０年推廣應(yīng)用工業(yè)機(jī)器人１萬臺。《重慶市智能制造工程實(shí)施方案》提出，到２０２０年力爭建成１０個數(shù)字化工廠、１００個數(shù)字化車間和１０００個智能生產(chǎn)單元。福建則提出，機(jī)械、船舶、汽車、輕工、紡織、食品、電子等省級重點(diǎn)工業(yè)行業(yè)逐步實(shí)現(xiàn)“機(jī)器換工”；到２０２０年該省累計實(shí)施“機(jī)器換工”１萬臺（套）以上。
在政策推動下，越來越多企業(yè)紛紛開展“機(jī)器換人”行動。２０１１年，富士康ＣＥＯ郭臺銘公開宣布了“三年百萬機(jī)器人計劃”。據(jù)報道，富士康自動化技術(shù)發(fā)展委員會總經(jīng)理戴佳鵬日前表示，公司將分三個階段完成自動化中國工廠的生產(chǎn)工作，最終目標(biāo)是實(shí)現(xiàn)工廠整體的全自動化運(yùn)作。目前，富士康在成都、深圳和鄭州的工廠都已進(jìn)入第二階段或者第三階段；先后共有１０條全面自動化的生產(chǎn)線部署了超過４萬臺自主研發(fā)的Ｆｏｘｂｏｔ機(jī)器人。
家電企業(yè)也是智能制造的主力軍之一，美的、海爾、海信等紛紛上馬機(jī)器人。據(jù)海爾集團(tuán)首席執(zhí)行官張瑞敏透露，海爾已有四個工廠可以變成“黑燈工廠”，實(shí)現(xiàn)從大規(guī)模制造到大規(guī)模定制的智能制造轉(zhuǎn)型。
機(jī)器人加速商用化場景拓展
在“中國制造”向“中國創(chuàng)造”全面邁進(jìn)的政策訴求以及產(chǎn)業(yè)升級的倒逼下，我國已連續(xù)３年成為全球最大的工業(yè)機(jī)器人市場。不過，相比日趨成熟的工業(yè)機(jī)器人，市場普遍認(rèn)為服務(wù)機(jī)器人市場潛力更大。目前，“機(jī)器換人”進(jìn)一步向餐飲、養(yǎng)老、金融、物流等行業(yè)蔓延。在我國去年的“雙１１”中，快遞公司紛紛啟用了機(jī)器人分揀、無人機(jī)送貨等。而在國外，亞馬遜日前表示，該公司已在２０個物流中心部署了
４．５萬臺機(jī)器人；日本富國生命保險相互公司從２０１７年１月起將用“ＢＭＷａｔｓｏｎＥｘｐｌｏｒｅｒ取代３４名理賠人員。
２０１７年伊始，機(jī)器人領(lǐng)域即掀起新一輪熱潮，中外廠商紛紛布局服務(wù)機(jī)器人市場。在１月５日開幕的２０１７國際消費(fèi)電子展（ＣＥＳ）上，百度、松下、ＬＧ、三星等廠商都展出了新款機(jī)器人產(chǎn)品。１月６日，Ａ股上市公司保千里推出了商用服務(wù)機(jī)器大寶，可為餐飲、酒店、商超、金融、養(yǎng)老等行業(yè)打造智能全營銷平臺，替代重復(fù)性工作崗位。
１月６日晚間，美的集團(tuán)公告稱，公司完成要約收購庫卡集團(tuán)股份的交割工作，通過境外全資子公司ＭＥＣＣＡ合計持有庫卡集團(tuán)３７６０．５７萬股股份，約占庫卡集團(tuán)已發(fā)行股本的９４．５５％。未來雙方有望共同開拓服務(wù)機(jī)器人藍(lán)海，帶動美的向傳感器、人工智能、智慧家居業(yè)務(wù)延伸，打造智慧家居集成系統(tǒng)化、生態(tài)鏈能力。
據(jù)前瞻產(chǎn)業(yè)研究院發(fā)布的《中國服務(wù)機(jī)器人行業(yè)發(fā)展前景分析報告》顯示，全球服務(wù)機(jī)器人市場總值正以２０％－３０％速度增長，預(yù)計到２０１７年規(guī)模將達(dá)到４６１．８億美元，我國服務(wù)機(jī)器人市場規(guī)模也將達(dá)到２４０億元。
是否會引發(fā)失業(yè)潮
不過，機(jī)器人在帶來智能制造、提升生產(chǎn)率的同時，是否會引發(fā)大規(guī)模失業(yè)潮也備受關(guān)注。２０１６年１月，世界經(jīng)濟(jì)論壇（ＷＥＦ）發(fā)布預(yù)言第四次工業(yè)革命的報告，預(yù)計到２０２０年，人工智能、機(jī)器人技術(shù)和其他技術(shù)變革將造成全球５００多萬人失業(yè)。美國白宮近日發(fā)布的人工智能白皮書稱，未來１０－２０年間，將有９％－４７％的工作受到威脅。
不過，波士頓咨詢公司（ＢＣＧ）在名為《邁向２０３５：４億數(shù)字經(jīng)濟(jì)就業(yè)的未來》的報告中表示，機(jī)器智能化并不能完全取代人，而是部分取代并提升效率。同時不可避免的是，未被機(jī)器取代的就業(yè)機(jī)會將更新其技能要求——在智能機(jī)器和數(shù)字技術(shù)尚無法發(fā)揮的領(lǐng)域產(chǎn)生價值：如高技術(shù)性、靈活處理和解決問題。
“不過，在人工智能經(jīng)濟(jì)時代，整個社會也需要應(yīng)時而動，政府決策者需要調(diào)整保障政策，推動社會就業(yè)結(jié)構(gòu)升級；勞動者自身也需要提高專業(yè)技能，應(yīng)對人工智能時代的挑戰(zhàn)。”專家認(rèn)為，在用工缺口之下實(shí)施“機(jī)器換人”，現(xiàn)有工人雖無近憂，但應(yīng)有遠(yuǎn)慮，勞動者的職業(yè)技能提升是擺在政府、企業(yè)和勞動者個人面前的共同考題。
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